Šéfuje vám Čaba, vyhadzovač...?
Sú šéfovia, ktorým sa neráta týždeň, keď nikoho nevyhodia. Tak sa aspoň nervózne premávajú po chodbe a v kanceláriách sa trasú stoličky.
Plný sklad padákov
Já, já, jenom jááá
Niektorí riaditelia sú vychýrení rekordmani v tom, ako často menia ľudí vo svojom tíme. Výsledok je taký, že firma, kde každú chvíľu niekto opúšťa pracovný kolektív, nemá pevné ani len jadro, ktoré by určovalo trend a ťahalo za jeden koniec. Vždy sa tu príde len na nejaký čas "osušiť" pomerov neznalý človek a u takého Čabu – vyhadzovača to nemajú vyhraté ani riťolezci. O stratégii podniku, priestore pre nové plodné projekty a sľubných vyhliadkach do vzdialenejšej budúcnosti – sa nedá ani hovoriť. Šéf, ktorý mení zamestnancov ako ponožky, myslí len na seba a na to, aby prežil on. Na úkor profesionality, stabilného základu spoločnosti a jej jasného smerovania.
Kto druhému jamu kope...
Čabovia veľakrát nie sú schopní riešiť problémy, nevedia manažovať a v panike zvládnu jediné – vyraziť dvere s prvým kto je po ruke. Dokazujú si tým často svoju moc a nie raz sa prezradí aj ich samoľúbosť, ak narazia na schopnejších od seba. Sú typy, ktoré likvidujú každého, kto sa nesmeje na ich vtipoch, nezdieľa ich životnú filozofiu a nebodaj s nimi nechce byť kamarát. Rovnako neunesú kritiku a už vôbec nie ostré kuloárne reči, ak sa k nim také donesú. Vtedy sú katmi pôvodcov neblahých chýrov, hoci by sa zlé jazyky nemali potvrdiť a ostať aj nepreverené. Ten, kto vyhadzuje kolegov často zo zamestnania, vysiela o sebe signál, že si nevie udržať ľudí, že koná unáhlene, neprofesionálne. Nič netrvá večne, ani teplá stolička pod amatérskym šéfom.
Text: Monika Schönová pre oŽene.sk
Foto: SHUTTERSTOCK